HumanSmart

Estudio evaluativo de 360 grados en líneaLa productividad y la eficiencia es un factor determinante del éxito organizacional, las organizaciones que tienen resultados extraordinarios, son aquellas que lo hacen mediante gente extraordinaria, usando como medios a líderes y colaboradores clave que contribuyen para que se logren los objetivos organizacionales.

Las evaluaciones de las competencias es fundamental para el crecimiento del personal y para el logro en los objetivos. El análisis del desempeño tradicional se centra en la percepción del supervisor sobre el desempeño del colaborador, dejando a un lado la medición del desempeño que tienen los clientes internos y externos, pares y colaboradores.

Características y Beneficios de HumanSmart:

Personal.Muestra la lista de evaluados y evaluadores cargados en el sistema. Usted puede realizar altas, bajas y modificaciones con una manera muy sencilla, también puede hacer una carga masiva mediante un archivo Excel.

Periodos.En este módulo usted podrá generar y editar periodos de evaluaciones. Los periodos de las evaluaciones son útiles para delimitar rangos de tiempo para una evaluación.

Avances.Mediante este módulo podrá revisar el avance de cada evaluador.

Relaciones.Dentro de este módulo podrá generar las relaciones de evaluación: evaluado-evaluador. En este módulo determina quien evalúa a quien.

Resultados.En este módulo usted podrá consultar los resultados generales de la empresa, mediante la aplicación de filtros específicos. Podrá hacer filtros por departamento, puesto o resultados generales de la empresa. Muy útil en la generación de planes de mejora y el análisis de resultados por área.